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48365365备用网站机关作风建设强化年活动实施方案

作者:人事科     发布时间:2017-06-02 16:37:19     来源:人事科    【 【打印】【关闭】

深化党的群众路线教育实践活动、“三严三实”专题教育、“两学一做”学习教育的成果,切实转变机关作风,提高干部工作效率和水平,加强支部党组织建设,按照市委、市政府有关要求,根据中共湛江市直机关工委《湛江市机关作风建设强化年活动方案》,结合我局实际,现就开展机关作风建设强化年活动提出如下方案:

一、总体要求

全面贯彻党的十八大和十八届三中、四中、五中、六中全会精神,深入贯彻习近平总书记系列重要讲话精神,紧密结合我局工作实际,围绕“学、做、查、改、评”,深入开展以“有激情、在状态、敢担当、善作为为主题的机关作风建设强化年活动,着力解决我局机关作风建设方面存在的突出问题。通过开展活动,教育引导我局干部履职尽责,提高服务企业、服务项目、服务基层的能力;增强支部党组织建设,推动从严治党,规范严肃党组织生活。切实改进机关作风、干部作风,打造成为一支“有激情、在状态、敢担当、善作为”的经信干部队伍,推动我市全面建成小康社会、加快建设环北部湾中心城市。

二、活动内容

(一)加强学习教育,提高思想认识

1.开展业务教育轮训。深化学习习近平总书记系列重要讲话精神,着力抓好干部业务知识教育培训,在全体干部中开展一次全员教育培训,提升干部业务水平。结合经信工作实际,重点围绕海洋经济发展、供给侧结构性改革、新型工业化建设、新型城镇化建设等专题,组织全体干部学习和考试,考试成绩录入个人档案,切实做到学有成效,学以致用。

2.开展专题教育学习。按照作风建设和全面从严治党重点开展学习,采取灵活的方式开展学习。结合我局工作实际,坚持集中学习与干部自学、专题辅导与支部交流研讨等形式相结合,在全局干部中广泛开展专题教育培训,加强党员政治理论学习和形势政策宣传教育,重点围绕“学习贯彻党的十九大精神专题”进行学习,深入领会党的十九大精神,推进社会主义核心价值观建设;各党支部要开好专题组织生活会,加强党风廉政建设,重点围绕“全面从严治党专题”和“党性教育专题”进行学习,进一步深化认识,查找不足,改进支部党组织建设,严肃规范党的组织生活,切实推进我局党建工作在全市走在前、做表率;加强个人学习,深入了解国家、省、市的相关政策,同时充分利用干部在线网上学习以及手机信息、微信微博等现代信息手段开展学习,切实提高个人思想认识水平。

3.开展主题教育。组织开展“有激情、在状态、敢担当、善作为”主题征文、演讲等系列活动,发动党员干部积极参与。以活动促争先,在实际工作中比党性、提升政治素养,比境界、提升目标定位,比能力、提升业务水平,比作风、提升整体形象。组织参观陈瑸故居、鹤地水库教育基地,到农村扶贫点一对一帮扶,在亲身体验中学习,提升党员干部党性修养。

(二)创新工作思路,抓好工作落实

1.抓好重点项目、重点工作落实。落实重点工作、重点项目具体负责科(室)和负责人,建立工作台账,根据实际要求按时上报工作进度,切实抓好项目落实,促进任务又好又快完成。

2.开展支部党建规范提质活动。严格落实党的组织生活制度,各党支部认真落实“三会一课”、民主生活会和组织生活会、谈心谈话、民主评议党员等制度,规范严肃党组织生活,强化党员组织观念,提高党支部的凝聚力和战斗力。年底前,各党支部将活动开展情况报局党委存阅。

3.开展联系企业服务活动。进一步突出经信主管部门服务发展、服务企业的核心职能,搭建更多的服务平台,提升服务质量;完善经信服务窗口的管理,加强对窗口工作人员的业务培训和形象管理,提高办事效率和服务水平。开展“暖企”活动,班子成员和职能科室要加强主动联系企业,深入基层服务企业,以服务企业为宗旨,以解决问题为目的,为企业排忧解难,营造良好的营商环境,擦亮经信局“当好企业营商创业的贴心保姆”的服务品牌。

(三)认真查摆问题,强化问题剖析

1.深入进行自我剖析。每个党员干部认真对照“有激情、在状态、敢担当、善作为”要求,自查自问“是否有激情、是否在状态、是否敢担当、是否善作为”,进行深刻的自我剖析和对照检查,找准病根,理清症结。

2.广泛征求意见。采取局门户网站专栏、微博交流、召开座谈会、调查问卷、设置意见箱等多种途径广泛征集意见。各党支部要安排开好专题组织生活会,进行党性分析,通过“自己查、别人提、上级点”等方式,找准问题和原因。

3.建立台账“实”查。对收集和查摆的问题进行归类整理,列出问题清单,对应改进作风要求,明确整改措施、时限、责任人。各党支部、科(室)及干部个人要将问题台账报局机关作风建设强化年活动领导小组备案。

(四)落实整改措施,注重整改实效

1.开展干部自我整改。每个干部对照个人问题台账,以“钉钉子”精神一件一件整改落实,切实改进没有激情、慵懒散漫,不在状态、心不在焉,不敢担当、推诿扯皮,不善作为、能力缺失的干部作风问题,推动工作落实。

2.开展机关效能提升活动。制定整改措施,落实简政放权、放管结合、优化服务改革重点工作,转变机关职能,提升工作效能,建设服务型机关,切实解决“门难进、脸难看、事难办”问题。挑选一两件群众和干部职工关注的突出问题,作为重点进行全面整改解决。

(五)加强组织考评,切实改进作风

1.组织自查考评。活动过程中,领导小组加强对各党支部、科(室)的督促和管理,每半年对各党支部、科(室)进行一次考评,并根据考评结果对相关落后单位和个人进行督促整改。自查考评后,局作风办及时将自查报告和自评结果报市作风办。

2.开展考评结果“回头”看。根据自查考评结果,进一步改进我局机关作风建设,以优良的机关作风、“有激情、在状态、敢担当、善作为”的干部队伍服务企业、群众,做好企业的贴心保姆,营造良好的营商环境,争取在全市作风建设考评中取得优异成绩。

三、组织领导

各党支部、科(室)要高度重视,把此次机关作风建设强化年活动作为一项重要的政治任务,作为加强党建工作、机关作风的重要内容,切实抓紧抓好抓出成效,建设成一支“有激情、在状态、敢担当、善作为”的经信干部队伍,确保机关作风建设强化年活动各项任务落到实处。

(一)明确落实责任。机关作风建设强化年活动在局党委的统一领导下进行,主要领导王小穗同志为第一责任人,分管领导对主要领导负责;科室负责人为科室第一责任人,对分管领导负责,一级抓一级,层层抓落实。成立以局主要领导为组长的机关作风建设强化年活动领导小组,下设办公室和3个小组(资料组、宣传组、督导组),负责机关作风建设的具体实施和日常工作。各党支部、科(室)要明确一名党员干部作为本支部、科(室)机关作风建设强化年活动联络员,协助领导小组开展好我局的机关作风建设强化活动。

(二)加强督促检查。领导小组加强对各党支部、科(室)落实机关作风建设强化年活动的督促检查,切实把机关作风和干部作风存在问题整改到位,确保整个活动有声势、有亮点。作风办要按时向市作风办汇报活动开展情况,在市作风办的指导下,加大督导力度,确保活动健康深入推进。

(三)加强宣传引导。在局门户网站设立“市经信局机关作风建设强化年活动”专栏,全方位、多角度进行宣传公布活动情况。定期编发“市经信局党的机关作风建设强化年活动简报”或专栏,宣传先进典型,反映活动成效,促进活动深入扎实展开。

 

附件:1.48365365备用网站机关作风建设强化年活动领导小组组成名单

     2.48365365备用网站机关作风建设强化年活动领导小组办公室组成名单

 

 

附件1

 

48365365备用网站机关作风建设强化年

活动领导小组组成名单

 

为贯彻落实市委、市政府的工作部署,开展我局机关作风建设强化年活动,局党委决定,成立48365365备用网站机关作风建设强化年活动领导小组,负责部署、组织、协调全局机关作风建设工作。领导小组人员名单如下:

  长:王小穗(党组书记、局长)

副组长:吴诺卡(党组成员、副局长)

        张吴忠(党组成员、纪检组长)

          胜(党组成员、副调研员)

  员:王自安(人事科科长)

        林志华(办公室主任)

        陈章雄(经济运行科科长)

        范新剑(产业发展科科长)

        陈华建(技改创新科科长)

          佩(节能循环经济科科长)

        汪增宏(电力能源科科长)

          松(工业园区科科长)

          峰(中小企业局副科长)

        陈晓林(行政审批科科长)

        刘春晖(信息化推进科科长)

        汤显忠(市无线电管理办公室主任)

领导小组下设办公室,负责机关作风建设的具体实施和日常工作。办公室设在局人事科,由李胜同志兼任办公室主任。

 

 

附件2

 

48365365备用网站机关作风建设强化年

活动领导小组办公室组成名单

 

经48365365备用网站机关作风建设强化年活动领导小组研究决定,设立48365365备用网站机关作风建设强化年活动领导小组办公室,办公室负责人名单如下:

  任:  胜(党组成员、副调研员)

副主任:高永琦(副调研员)

 

办公室分为3个日常工作小组,具体名单如下:

1.资料组:陈方明、黄凛、王南超;

2.宣传组:蒋洪章、黄桂忠;

3.督导组:王自安、欧伟兰。